从大厂到中小公司,活下去的五个生存法则
降预期,调心态,活下去
四年前,我从北京回到西安,离开大厂转战中型公司。这几年,我见过很多大厂人想回家,从一线跳到新一线、二线。有些慢慢习惯也就呆下来了,有些很不适应,又回了大厂。
我自己也交了该交的学费,花了很多时间,才学会了这其中真正的生存之道。从大厂跳到中小公司,想要玩得转,想要快速融入,想要做出成绩,按以下几步来准没错。
第一步:降低预期,一降再降
我相信你的预期一定不高,而且已经做好了心理准备,但我想告诉你,你还是想高了——再降,再往低降。
大厂制度完备,流程齐全,福利也多。你只需要关注自己的一亩三分地,其他事情被安排得妥妥当当,而且很人性化。中小公司可没这些待遇,一般都还处于生存或者壮大的阶段,聚焦产出,关注怎么赚钱。
流程体系啥的压根没有,也来不及建立——船小好调头,否则中小公司就丧失了它的灵活性。
第二步:调整心态,接受现实
把自己内心带着的大厂光环扔掉。这些应该是你的武器,而不是你的包袱。
你觉得自己是大厂出来的,其他人都会高看你一眼?实际上这完全是你想多了。中小公司的人大多数等着看你笑话,甚至打赌你什么时候会走。因为他们见过太多大厂人的来来往往,早都已经习惯了。
现实就是,大厂已经成为过去式,你现在就是中小公司的一员。你和其他人都一样,都需要在这样的环境下生存,没什么区别。就算有区别,也是他们比你更适应,你还差得远。
第三步:了解公司,了解老板
了解公司的历史,了解公司的业务,了解公司的其他员工。摸清楚哪些业务是核心,哪些部门最强势,哪些领导不能得罪。
了解老板喜欢什么样的员工,不喜欢什么样的行为,奖励过谁,破格提拔过谁。说话直不直,脾气爆不爆,管得粗还是管得细?
别误会,这些不是为了让你去经营,或者让你去跪舔,而是为了让你能活下来,不踩红线而已。
第四步:下沉业务,接地气
当你深入下去,想要发力的时候,你会发现,尽管预期已经一降再降,现实仍然震惊到了你。用一个词形容就是——一地鸡毛。
但世界就是这么奇妙,这样的业务,这样的代码,这样的屎山,这样的草台班子,依然能够运转,依然能够盈利。
你可能会觉得:这么烂的摊子我怎么搞?这么差的队友我怎么带?干脆我也糊弄糊弄,搞点花架子得了。如果这么想,你就完了。
中小公司更容不得你飘着,因为多少双眼睛都盯着你呢。光环的保质期很短,老板和你的蜜月期也不会长。中小公司对产出的实时性往往比大厂更高,更没有耐心。拿不出东西,很快你就得走人。
你只能硬着头皮去啃这座屎山,选一个没那么高的地方,开始下嘴。放心吧,吃上两个月你也就习惯了,而且说不定,还会自己想出各种优雅的姿势。
第五步:多赔笑脸,别得罪人
很多时候,在中小公司呆不下去,是因为得罪了不该得罪的人,排挤得你呆不住。老板的亲戚、朋友、发小、老乡,到处林立,表面上你还看不出来。
刚去的时候,一旦你着急做出成绩,就很容易动了别人的蛋糕,破坏了别人的基本盘,挡了别人的财路。上上下下,同事领导多沟通,多赔笑脸,嘻嘻哈哈,多顺着说,少反对。伸手不打笑脸人嘛。
慢慢来,急了也是多吃点屎。慢慢吃,没什么关系。
结语
其实啊,世界从来都是五光十色的,而不是单一的黑与白。你觉得不适应,只是因为你习惯了大厂的舒适而已。经验有时候很可怕,因为它会让你生搬硬套。始终保持空杯心态,相比之下,更重要的是现在环境和当下的场域。
实在忍不了想走的时候,不妨想想你为什么回来。你的目标,一定是有原因的——为了生活,为了家庭,为了结婚,为了孩子。忍忍也就过去了,实际上这些都只是你的心态在作祟,都只是幻象而已。因为谁也没有针对你的意思,中小公司对所有回来的大厂人,都是一样。
毕竟,认清生活的真相之后,依然选择热爱生活,才是真正的勇士。